應該很多人跟我一樣有放假就喜歡帶家人到處走走看一下風景或
四處旅行吧!!但是如果去遠一點的地方的話就會考慮在那裏找旅
館或飯店過夜這樣玩起來也比較不會
這麼累,這次住的這間聖地牙哥德爾瑪希爾頓飯店 - 德爾瑪住起來就滿舒服的而
高級旅館自助旅行且服務態度又親切!!
大家應該會想這樣不會花很多錢嗎??其實不會~~因為在我預訂
住宿的這個網站優惠或折扣就很多所以省了很多錢,大家可以去看
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商品訊息描述:
主要設施
- 257 間客房
- 餐廳和酒吧/酒廊
- 室外游泳池
- 供應早餐
- 免費區域接駁車
- 健身中心
- 代客停車
- 商務中心
- 24 小時櫃台服務
- 空調
- 每日客房清潔服務
- 飯店租車服務
闔家歡樂
- 折疊床/加床 (付費)
- 冰箱
- 付費電視頻道
- 免費盥洗用品
- 每日客房清潔服務
- 熨斗/燙衣板
鄰近景點
- Del Mar 賽車場 (0.5 公里)
- 德爾馬購物廣場 (2.3 公里)
- 德爾馬馬術公園 (2.9 公里)
- 德爾馬海灘 (2.9 公里)
- 托利松州立海灘 (4.5 公里)
商品訊息簡述:
景點民宿>
訂房中心
工商時報【文╱彭禎伶】
壽險公司敲鑼打鼓行銷企業年金保單，似乎挺熱鬧。
但實際上，一季下來投保公司10家都不到，最重要是沒有稅賦誘因，老闆們多替員工投保的錢不公寓式酒店能列費用，員工自願提存的錢要跟其他商業險合計，一年免稅額只有2.4萬元。
政府及大部分民眾都意識到台灣快速老年化、少子化危機，也知道養兒不再防老，退休生活要靠自己，但政府如何協助民眾在有能力時，能多留一些錢作為退休金，減少未來國庫的社福支付，這點並沒有共識。
壽險業表示，已爭取多年，希望比照美國401K的退休法案，員工若自願多提退休金，可遞延課稅，例如年收入150萬者，若願意每月多提2萬元作為退休金，當年度所得就是以126萬元課稅，對民眾會有足夠誘因。
在企業方面，目前只有每月可對每位員工投保團險2,000元、一年2.4萬元額度可列公司費用，不計入員工當年度薪水，多提則沒有租稅上優惠，原壽險公會建議一年多給企業每位員工8.2萬元的企業年金額度，鼓勵企業造福員工，但這部分財政部遲遲未同意。
也因為現行沒有稅賦優惠，企業多提給員工的要列入當年薪資所得，員工多提部分，若超過每年2.4萬元免稅額，也是要課稅，等於員工是用完稅所得放入企業年金帳戶，誘因大幅減少。
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